குறிப்பு: வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க வாரத்தின் சிறந்த நாட்கள் அல்லது நேரங்களை நீங்கள் தேடுகிறீர்களானால், அவற்றைப் பற்றி இந்தக் கட்டுரையில் படிக்கலாம். எந்த பருவங்கள் மற்றும் எந்த குறிப்பிட்ட மாதங்கள் சிறந்தவை என்பதை கீழே உள்ள கட்டுரை விளக்குகிறது.
வேலை தேடுவதற்கு ஆண்டின் சிறந்த நேரம் எது?
ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரி மாதங்கள் வேலை தேடுவதற்கான சிறந்த நேரம். பணியமர்த்தல் மேலாளர்கள் ஆண்டுக்கான புதிய பணியமர்த்தல் வரவுசெலவுத் திட்டங்களைப் பெற்றுள்ளனர், பெரும்பாலான தொழிலாளர்கள் விடுமுறையில் இருந்து திரும்பியுள்ளனர், மேலும் நிறுவனங்கள் பெரும்பாலும் பணியமர்த்தப்படுவதில் தாமதம் ஏற்படுகின்றன, ஆனால் அவை விடுமுறை காலத்தில் குறுக்கிடப்படுகின்றன. இந்த காரணங்களுக்காக, ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரி வேலை தேடுவதற்கு சிறந்த மாதங்கள்.
வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க மற்றவர்களை விட ஆண்டின் பிற நேரங்களும் உள்ளன. எனவே இக்கட்டுரையில் நாம் மாதந்தோறும் செல்வோம்.
இந்தக் கட்டுரையைப் படித்த பிறகு, வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க சிறந்த நேரங்கள் மற்றும் விண்ணப்பிக்க வேண்டிய ஆண்டின் மோசமான நேரங்கள் உங்களுக்குத் தெரியும்.
ஜனவரி/பிப்ரவரி மாதம் ஏன் வேலை தேடுவதற்கு சிறந்த நேரம்:
ஆண்டின் ஆரம்பம் (ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரி) பெரும்பாலான தொழில்களில் பணியமர்த்துவதற்கான சரியான நேரம். உண்மையில், பெரும்பாலான தொழில்களில் ஆண்டு முழுவதும் வேலை தேடத் தொடங்க இதுவே சிறந்த நேரம்.
மக்கள் விடுமுறையில் இருந்து திரும்பும்போது ஜனவரி பொதுவாக மெதுவாகத் தொடங்குகிறது, ஆனால் மாதத்தின் இரண்டாவது வாரத்தில் விஷயங்கள் நன்றாக இருக்கும். இது முடிந்ததும், ஆட்சேர்ப்பு மிக விரைவாக அதிகரிக்கிறது மற்றும் நிறைய தொலைபேசி நேர்காணல்கள் மற்றும் முதல் சுற்று நேர்காணல்கள் நடைபெறுகின்றன.
அலுவலகத்தில் முடிவெடுப்பவர்களில் பெரும்பாலோர் ஒன்றாக இருக்கும் அந்த நேரத்தில்தான், நீங்கள் “ஆம்” என்று கூறி, உங்கள் புதிய வேலையை மிக விரைவாகத் தொடங்கலாம்!
உங்கள் நேர்காணலுக்குப் பிறகு, பணியமர்த்தல் மேலாளர்கள் இந்த ஆண்டு மிகவும் பிஸியாக இருப்பதால், ஆட்சேர்ப்பு செய்வதில் மட்டுமல்ல, பிற பணிகளிலும் பின்தொடர்வதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். எனவே உங்கள் நேர்காணலுக்கு ஒரு வாரத்திற்குப் பிறகும் உங்களுக்கு எந்தக் கருத்தும் வரவில்லை என்றால், உங்கள் மின்னஞ்சலைச் சரிபார்த்து மீண்டும் கேட்கவும்.
இந்த இரண்டு மாதங்கள் மிகவும் சிறப்பாக இருப்பதற்கான மற்றொரு காரணம் என்னவென்றால், நிறுவனங்கள் பொதுவாக ஜனவரி மாதத்தில் தங்கள் புதிய பணியமர்த்தல் வரவு செலவுத் திட்டங்களைப் பெறுகின்றன, மேலும் நவம்பர் மற்றும் டிசம்பரில் தாமதமான பெரும்பாலான பணியமர்த்தல் நடவடிக்கைகள் இப்போது மீண்டும் தொடங்கலாம்.
எனவே நீங்கள் நிரப்ப வேண்டிய வேலைகள் உள்ளன, நீங்கள் வந்து அவற்றை நிரப்பலாம்!
பல நிறுவனங்கள் டிசம்பரில் வருடாந்திர போனஸ் செலுத்துகின்றன, பலர் வேலை மாறுவதற்கு ஜனவரி வரை காத்திருக்கிறார்கள். நிறுவனங்கள் இதை எதிர்பார்க்கின்றன, எனவே ஜனவரி மாதத்தில் பல புதிய பணியாளர்களை எதிர்பார்க்கின்றன. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, வேலை தேடுவதற்கான சிறந்த நேரம் இது.
மார்ச், ஏப்ரல் மற்றும் மே:
பல காரணங்களுக்காக வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க இந்த மாதங்கள் இன்னும் நல்ல நேரம்.
ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரி மாதங்களில் பணியமர்த்தல் அதிகரிப்பு பொதுவாக கோடை வரும் வரை ஓரளவு வேகத்தை தக்க வைத்துக் கொள்ளும் (அடுத்த பகுதியில் மேலும்). எனவே மார்ச், ஏப்ரல் மற்றும் மே மாதங்களில் நிறைய நேர்காணல்களைப் பெறவும் புதிய வேலையைப் பெறவும் எப்போதும் சிறந்த நேரங்கள்.
இருப்பினும், இது அதிக போட்டியைக் குறிக்கிறது. இந்த ஆண்டின் இந்த நேரத்தில் அதிகமான மக்கள் வேலைகளுக்கு விண்ணப்பித்து நேர்காணல்களைப் பெறுகிறார்கள். எனவே நேர்காணல் கேள்விகள் மற்றும் பதில்களைப் பயிற்சி செய்வதை உறுதிசெய்து கொள்ளுங்கள், எனவே இந்த வாய்ப்பை நீங்கள் இழக்காதீர்கள்.
ஆண்டின் இந்த நேரம் பொதுவாக ஏன் சிறந்தது என்பது இங்கே: கோடை காலம் நெருங்கும் போது, நிறுவனங்கள் நேர்காணலை முடித்து யாரையாவது பணியமர்த்துவதற்கு அதிக அழுத்தம் கொடுக்கின்றன. ஏனென்றால், நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள் கோடையில் விடுமுறையில் செல்வார்கள் என்பதையும், பணியமர்த்தல் செயல்முறையை முடிப்பது மிகவும் கடினமாக இருக்கும் என்பதையும் அவர்கள் அறிந்திருக்கிறார்கள்.
எடுத்துக்காட்டு: மே மாத தொடக்கத்தில் நேர்காணலைத் தொடங்குவீர்கள். சில சுற்றுப் பேச்சுக்களுக்குப் பிறகு, நாங்கள் கிட்டத்தட்ட மே மாத இறுதியில் இருக்கிறோம், மேலும் குழுவின் இரண்டு முக்கிய உறுப்பினர்கள் அடுத்த மாதம் விடுமுறைக்குச் செல்கிறோம்.
அவர்கள் புறப்படுவதற்கு முன் உங்களுடன் செயல்முறையை முடிக்க விரைந்து செல்வார்கள். வழக்கமாக அவர்கள் அதைத் தள்ளிப்போடுகிறார்கள் மற்றும் அவர்களின் முன்னுரிமைப் பட்டியலை கீழே வைக்கிறார்கள் (நீங்கள் போதுமான அளவு நேர்காணல் செய்திருந்தால், சில நேரங்களில் நிறுவனங்கள் விஷயங்களைச் செய்ய எப்போதும் எடுக்கும் என்பதை நீங்கள் அறிவீர்கள்).
இது எப்போதும் நடக்காது, ஆனால் இது உங்களுக்குச் சாதகமாகச் செயல்படக்கூடிய ஒரு வாய்ப்பு. நிச்சயமாக, ஒவ்வொரு நிறுவனமும் வித்தியாசமானது, மேலும் பணியமர்த்தல் மேலாளர், “நான் விடுமுறையிலிருந்து திரும்பியவுடன் இதை முடித்துவிடுவோம்” என்று கூறுவது முற்றிலும் சாத்தியமாகும்.
ஜூன், ஜூலை மற்றும் ஆகஸ்ட் வேலைகளுக்கான விண்ணப்பங்கள் கடினமாக இருக்கலாம்…
கோடை மாதங்கள் பொதுவாக மெதுவாக இருக்கும் மற்றும் பொதுவாக வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க சிறந்த நேரங்கள் அல்ல. மேலாளர்கள் கோடைக்காலத்தில் அதிக விடுமுறை எடுத்துக்கொள்கிறார்கள் மற்றும் நேரில் நேர்காணல் நடத்த அல்லது பணியமர்த்தல் முடிவுகளை எடுக்க ஒரு குழுவைக் கூட்டுவது கடினம்.
நீங்கள் கோடைகால வேலையைத் தேடி வேலை கிடைக்கவில்லை என்றால், இதுவே காரணமாக இருக்கலாம்.
நிறுவனங்கள் தங்களின் பல காலியிடங்களை ஆண்டின் தொடக்கத்தில் (ஜனவரி-மே) பணியமர்த்தல் அலைகளில் நிரப்புகின்றன, எனவே கோடை மாதங்களில் தேவை குறைவாக இருக்கும்.
எந்த வேலையும் இல்லை என்று அர்த்தமல்ல; நீங்கள் கொஞ்சம் கடினமாக பார்க்க வேண்டும்.
கோடை மாதங்களில் குறைவான விண்ணப்பதாரர்கள் இருப்பதால் நீங்கள் தனித்து நிற்க முடியும். இந்த காரணத்திற்காக, கோடையில் வேலை தேடுவது எப்போதும் மதிப்புக்குரியது.
விடுமுறைக்கு வருபவர்கள் மற்றும் பிற தாமதங்களைத் தாங்க உங்களுக்கு இன்னும் கொஞ்சம் பொறுமை தேவை. நேர்காணலை முடித்து ஒரு வாரத்திற்குள் பணியமர்த்தப்படுவார்கள் என்று எதிர்பார்க்க வேண்டாம்.
கோடை மாதங்களில் விண்ணப்பிக்க வேண்டாம் என நீங்கள் முடிவு செய்தாலும், உங்களது CV வடிவமைப்பில் தொடர்ந்து பணியாற்றலாம் மற்றும் செப்டம்பர் மாதத்திற்கான உங்களின் வேலை தேடலைத் திட்டமிடலாம்/உத்தியாக்கம் செய்யலாம்…
செப்டம்பர் மற்றும் அக்டோபர் மாதங்களில் வேலை வேட்டை பொதுவாக நல்லது:
செப்டம்பர் மற்றும் அக்டோபர் ஆகியவை வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க சிறந்த நேரங்களாகும் (மேற்கூறிய ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரி மாதங்களுடன்). ஏன்?
அமைப்பு அலைகளில் செய்யப்படுகிறது. கோடை காலம் மெதுவாக இருந்ததால், இலையுதிர் காலம் தீவிரமடைந்து வருகிறது. குறிப்பாக பணியமர்த்துபவர்கள் விடுமுறையிலிருந்து திரும்பி வருவதால்.
அதிக நேர்காணல்கள் உள்ளன, மேலும் வேலையில்லா நேரமும் காத்திருப்பும் குறைவு. ஒட்டுமொத்த பணியமர்த்தல் செயல்முறை மென்மையானது மற்றும் நீங்கள் தொடக்கத்தில் இருந்து விரைவாக முடிக்க முடியும்.
இது ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரியை விட சிறந்ததா? பெரும்பாலான தொழில்களில் இது சற்று சிக்கலானது. இது கிட்டத்தட்ட நன்றாக இருக்கிறது என்று நான் கூறுவேன். வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிப்பதற்கு ஜனவரி மற்றும் பிப்ரவரி ஆண்டின் சிறந்த நேரம் என்றால், அது நிச்சயமாக இரண்டாவது சிறந்தது!
செப்டம்பர் மற்றும் அக்டோபர் மாதங்கள் வேலை தேடுவதற்கு நல்ல நேரம். பயன்படுத்தி.
நவம்பர் மற்றும் டிசம்பர் மாதங்களில் விண்ணப்பம்:
இந்த அடுத்த பகுதி உங்களை வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிப்பதிலிருந்தும் போட்டிக்கு முன்னால் நிறுத்தப்படுவதையும் நான் விரும்பவில்லை. நீங்கள் நிறைய நேர்காணல்களைப் பெறவும், விரைவாக வேலை வாய்ப்புகளைப் பார்க்கவும் விரும்பினால் நவம்பர் மற்றும் டிசம்பர் மாதங்கள் பொதுவாக மிகவும் மெதுவாக இருக்கும் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். இதோ அதற்கான காரணம்…
நவம்பர் நெருங்குகையில், பணியமர்த்தல் மேலாளர்கள் மற்றும் HR துறைகள் தங்கள் பணியமர்த்தல் இலக்குகளை ஒதுக்கி வைத்துவிட்டு அடுத்த ஆண்டு தொடக்கத்தில் விஷயங்களைச் சேமிக்கத் தொடங்குகின்றன. அவர்கள் புதிய ஆண்டில் புதிய பணியமர்த்தல் வரவு செலவுத் திட்டங்களைப் பெறுகிறார்கள், மேலும் குறைவான மக்கள் விடுமுறையில் இருக்கிறார்கள், இதனால் அவர்கள் காத்திருப்பதை எளிதாக்குகிறார்கள்.
மக்கள் பொதுவாக குளிர்கால மாதங்களில் சோம்பேறிகளாக இருப்பார்கள். நீங்கள் உணர்ந்திருப்பீர்கள்… விடுமுறைக்கு சில வாரங்கள் உள்ளன, சில பணிகள் புத்தாண்டு வரை காத்திருக்கலாம் என்று முடிவு செய்கிறீர்கள். துரதிர்ஷ்டவசமாக, உங்கள் விண்ணப்பம் புத்தாண்டு வரை யாரோ ஒருவர் தள்ளி வைக்கும் பணிகளில் ஒன்றாக இருக்கலாம்.
மேலும், நவம்பர் பிற்பகுதி மற்றும் டிசம்பர் ஆகியவை பிரபலமான விடுமுறை நேரங்கள், எனவே பணியமர்த்தல் மேலாளர் அலுவலகத்திற்கு வெளியே இருக்கலாம்.
ஏன் டிசம்பர் மாத இறுதியில் விண்ணப்பிக்க இன்னும் நல்ல நேரமாக இருக்கும்:
வேலை தேடத் தொடங்குவதற்கு டிசம்பர் சரியான நேரம் அல்ல என்பதற்கான சில காரணங்களை நான் உங்களுக்குச் சொன்னாலும், ஜனவரியில் அனைவரும் அலுவலகத்திற்குத் திரும்பும்போது, போட்டியில் இருந்து முன்னேற நீங்கள் விண்ணப்பங்களைச் சமர்ப்பிக்கலாம்!
அலுவலகத்தில் எப்பொழுதும் குறைந்தபட்சம் HR-ல் இருந்து யாராவது இருப்பார்கள். முதல் தொலைபேசி அழைப்பைத் தவிர, உடனடியாக பல நேர்காணல்களைப் பெற எதிர்பார்க்க வேண்டாம்.
நீங்கள் கவலைப்படாத வரை, உங்கள் வேலை வேட்டையைத் தொடங்க டிசம்பர் இறுதி சரியான நேரமாக இருக்கும். நீங்கள் செயல்முறையை முடித்து, பிப்ரவரி அல்லது மார்ச் மாதத்தில் உங்கள் புதிய வேலையைத் தொடங்குவீர்கள்.
சுருக்கம்: வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க சிறந்த நேரம்
- ஜனவரி: வேலை தேடுவதற்கு இது ஒரு நல்ல நேரம், ஆனால் மக்கள் விடுமுறையிலிருந்து திரும்பி வருவதால் முதல் இரண்டு வாரங்கள் மெதுவாக இருக்கும்.
- பிப்ரவரி: விண்ணப்பிக்கவும் வேலை தேடவும் சிறந்த நேரம்.
- மார்ச், ஏப்ரல், மே: வேலை வேட்டைக்கு மிகவும் நல்ல பருவங்கள்.
- ஜூன், ஜூலை, ஆகஸ்ட்: வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க இது சிறந்த நேரங்கள் அல்ல, ஆனால் ஒரு சிறந்த வேலையைக் கண்டுபிடிப்பது எப்போதும் சாத்தியமாகும். கோடை காலத்தில் அதிக முக்கிய பணியாளர்கள் விடுமுறை எடுப்பதால், மெதுவான விண்ணப்ப செயல்முறைக்கு தயாராக இருங்கள்.
- செப்டம்பர் மற்றும் அக்டோபர்: வேலை தேடுவதற்கும் விண்ணப்பிப்பதற்கும் சிறந்த பருவம்.
- நவம்பர்: நிறுவனங்கள் தங்கள் கடைசி ஊழியர்களை ஆண்டு இறுதிக்குள் பணியமர்த்த விரும்புவதால், ஒட்டுமொத்தமாக ஒப்பீட்டளவில் நல்லது. இருப்பினும், நவம்பர் கடைசி வாரம் அல்லது இரண்டு வாரங்கள் வரவிருக்கும் விடுமுறைகள் காரணமாக மிகவும் மெதுவாக இருக்கலாம்.
- டிசம்பர்: பொதுவாக மிக மெதுவாக இருக்கும் மாதம், பெரும்பாலான நிறுவனங்களுக்கு பணியமர்த்தல் விஷயத்தில் அதிகம் நடக்காது.
மேலே உள்ள உதவிக்குறிப்புகளைப் பின்பற்றுவதன் மூலம், நீங்கள் பணியமர்த்துவதற்கு சிறந்த நேரத்தில் விண்ணப்பிப்பீர்கள். நீங்கள் அதிக நேர்காணல்களைப் பெறுவீர்கள் (மேலும் செயல்முறை விரைவாக இருக்கும்) எனவே உங்கள் வேலை தேடலை விரைவில் முடிக்கலாம்.
நேரத்தைப் பற்றி சிந்திக்க வேண்டாம்
இந்தத் தரவு உங்களுக்கு வழிகாட்டும் என்றாலும், அதைப் பற்றி அதிகம் சிந்திக்க வேண்டாம்! நீங்கள் வசந்த காலத்தில் பட்டம் பெற்றிருந்தால், கோடையில் வேலை தேட வேண்டும் என்றால், அது நல்லது. உங்கள் வேலை தேடலைத் தாக்குங்கள்!
நீங்கள் நவம்பரில் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டு டிசம்பர் அல்லது ஜனவரி தொடக்கத்தில் வேலை தேட வேண்டும் என்றால், அதைச் செய்யுங்கள். இந்த கட்டுரை உங்களை ஊக்கப்படுத்தவோ அல்லது பின்வாங்கவோ வேண்டாம். உண்மை என்னவென்றால், உங்களுக்கு எந்த மாதமும், எந்த நேரத்திலும் வேலை கிடைக்கும். உங்களுக்கு தேவையானது ஒரு வேலை, இல்லையா?
மேலே உள்ள தேதிகள் வழிகாட்டுதலுக்காக மட்டுமே மற்றும் வேலை தேடுவதற்கும் பணியமர்த்துவதற்கும் ஆண்டின் சில நேரங்கள் ஏன் சிறந்ததாகக் கருதப்படுகின்றன என்பதற்கான பொதுவான தகவலை வழங்குகின்றன.
